Tartalomjegyzék:
- Az érzelmi intelligencia hatása túl nagy
- 1. A kreativitás és az innovációs képesség csökkentése
- 2. Nehézség negatív kritikát adni és fogadni
- 3. A kockázatok elkerülése
- 4. Nehézség a fontos döntések meghozatalában
- 5. Képes manipulálni más embereket
Az érzelmi intelligencia (EQ) az a képesség, hogy megértse és kezelje saját és mások érzelmeit. Az érzelmileg intelligens emberek jól tudnak együttérezni másokkal és kezelni a konfliktusokat. A túl magas érzelmi intelligenciának azonban vannak hátrányai is.
A mindennapi élet és munka során az érzelmi intelligencia ugyanolyan fontos, mint az intellektuális intelligencia (IQ). Valójában a legtöbb sikeres és boldog ember magas érzelmi intelligenciával rendelkezik. Ha igen, miért is tekintik károsnak a túl magas érzelmi intelligenciát?
Az érzelmi intelligencia hatása túl nagy
Az érzelmi intelligencia befolyásolja a munkahelyi termelékenységet, a kapcsolatokat, a más emberekkel való interakciókat, valamint a testi és pszichológiai egészséget. Ha ez a képesség túl magas, és nem kezelik megfelelően, az alábbiak lehetnek lehetséges hatások.
1. A kreativitás és az innovációs képesség csökkentése
Különösen az alacsony érzelmi intelligenciájú emberek általában kreatívabbak, művészibbek és különböznek másoktól. Hangulat Gyakori hullámvölgyeik és szenvedélyes magatartásuk a dolgok létrehozásában is segít.
Ezzel szemben sok, magas érzelmi intelligenciával rendelkező embernek vannak olyan tulajdonságai, amelyek alacsony kreativitásra utalnak. Valóban jól tudnak dolgozni más emberekkel, de nehezen tudják kiemelni egyediségüket.
Ne aggódjon. Ez nem mindig abszolút, mert mindenki más körülményeket tapasztal. Azok az emberek, akiknek magas az érzelmi intelligenciájuk, továbbra is kreatív emberek lehetnek, amíg szorgalmasan gyakorolnak, és fordítva.
2. Nehézség negatív kritikát adni és fogadni
A fejlődés érdekében nemcsak pozitív visszajelzésekre, hanem konstruktív negatív kritikákra is szükség van. A túl magas érzelmi intelligencia azonban néha gátat szab az ilyen kritikák megfogalmazásának.
A magas érzelmi intelligenciával rendelkező emberek nagy empátiát mutatnak mások iránt, és általában érzékenyebbek. Sajnos ez is megnehezíti számukra, hogy negatív megjegyzéseket fűzzenek másoknak.
Kritikával szembesülve a magas érzelmi intelligenciával rendelkezők nem ismerhetik el negatív megjegyzésként. Néha túl nyugodtak és pozitívak, anélkül, hogy észrevennék, hogy más emberek változást várnak tőlük.
3. A kockázatok elkerülése
Azok, akiknek túl sok az érzelmi intelligenciájuk, általában inkább biztonságban játszanak, anélkül, hogy túl sok kockázatot vállalnának. Ez azért van, mert nagy önkontrolljuk van. Gondoskodnak róla, hogy minden rendben legyen, és nem akarják, hogy rohanjon.
Minél magasabb az érzelmi intelligenciád, annál nagyobb az önkontroll-vágy. Ez a fajta hozzáállás bizonyos helyzetekben előnyös lehet, de vannak olyan helyzetek, amikor a kényelmi zónán kívül kell lépnie.
Néha a túlzott önkontroll megijesztheti a fontos kockázatok vállalásától. Valójában ez egy olyan viselkedés, amely megnehezíti a boldogulást a munkában, a társas kapcsolatokban és az élet más területein.
4. Nehézség a fontos döntések meghozatalában
Az érzelmi intelligencia egyik jele, hogy jól tudsz kommunikálni más emberekkel. Megértheti mások szükségleteit, megértheti, hogyan érzik magukat, és képes reagálni az érzelmeikre.
Ez a képesség azonban csak akkor érvényesülhet, ha néhány emberrel van dolga. Amikor vezetővé válsz, és egyszerre sok ember vágyaival szembesülsz, akkor is nehezen tudsz megfelelő döntéseket hozni.
A csoport számára előnyös döntéseket néhány ember néha nem fogadja el, és ez konfliktusokat vált ki a túl magas érzelmi intelligenciával rendelkező emberekben. Rosszul érzik magukat mások miatt, de viselik a terhet is.
5. Képes manipulálni más embereket
A magas érzelmi intelligenciájú emberekkel való együttérzés képessége néha manipulatív képességekké fejlődik. Akár tisztában vannak vele, akár nem, használhatják ezt a képességet mások viselkedésének befolyásolására.
A manipuláció nem mindig rossz. Valójában kihasználhatja ezt a képességet, amikor bizonyos emberek karakterével foglalkozik. Lehetséges azonban, hogy vannak olyan emberek, akik manipulációt alkalmaznak saját hasznukra.
Kerülheti a manipulációt, ha más emberektől kéri a véleményüket és a véleményüket. Minden alkalommal, amikor megoldást javasol, kérdezze meg az ő véleményüket is. Így tudod, hogy nem befolyásolod mások cselekedeteit.
A magas érzelmi intelligencia nem rossz. Ez a képesség valóban hozzájárulhat a sikerhez és a kapcsolatok kialakításához. Most meg kell tennie, hogy egyensúlyba hozza érzelmi intelligenciáját, hogy ne legyen túl domináns.
Próbálj jobban hallgatni a körülötted lévő emberekre. Ne habozzon megmutatni egyfajta gondoskodást, többek között azáltal, hogy valamilyen módon konstruktív kritikát fogalmaz meg. Az emberek empatikusnak és felelősségtelinek fogják látni.
